Проверочный лист «Порядок проведения аттестации научных работников»

Инструкция по прохождению теста.

Тест состоит из нескольких вопросов и ответов на них. После анализа информации в вопросе необходимо выбрать один или несколько верных вариантов ответа. Верный или верные варианты ответа обозначаются словом/словами «Верно».

Время прохождения теста неограниченно.

После успешного прохождения теста процедура завершается уведомлением о положительном завершении проверки.

При наличии неверных ответов в уведомлении указываются неверные варианты ответов со ссылкой на действующую редакцию правовой нормы, на основе которой сформулирован вопрос.

Этап 1.

Какие категории научных работников не подлежат аттестации?

Этап 2.

В каком документе указываются сроки проведения аттестации научных работников?

Этап 3.

Укажите периодичность проведения аттестации научных работников:

Этап 4.

С какой целью проводится аттестация работников?

Этап 5.

Укажите основания для проведения аттестации:

Этап 6.

Кто принимает решение о проведении аттестации научных работников?

Этап 7.

Укажите требования к принятию решения о проведении аттестации научных работников:

Этап 8.

Какие требования должны быть выполнены организацией в целях проведения аттестации каждого научного работника?

Этап 9.

Предоставляется ли работнику доступ к информационной базе сведений о результатах трудовой деятельности работников?

Этап 10.

Укажите требования к формированию аттестационной комиссии:

Этап 11.

В каком случае заседание аттестационной комиссии считается правомочным?

Этап 12.

Выберите верное утверждение:

Этап 13.

Какое решение может вынести аттестационная комиссия?

Этап 14.

Укажите требования к оформлению результатов проведенной аттестации:

Этап 15.

Какие категории научных работников организаций РАН не подлежат аттестации?

Этап 16.

Укажите периодичность проведения аттестации научных работников организаций РАН, которая устанавливается в локальном нормативном акте организации:

Этап 17.

Укажите требования к оформлению графиков проведения аттестации и списков научных работников организаций РАН:

Этап 18.

Укажите требования к формированию аттестационной комиссии системы РАН:

Этап 19.

Какие материалы/сведения за период с даты предыдущей аттестации предоставляются научным работником системы РАН в аттестационную комиссию?

Этап 20.

Укажите срок подачи материалов/сведений в аттестационную комиссию системы РАН:

Этап 21.

Должен ли предоставляться в аттестационную комиссию системы РАН отзыв об исполнении научным работником должностных обязанностей за аттестационный период?

Этап 22.

В течение какого срока научный работник системы РАН должен быть ознакомлен под расписку с отзывом об исполнении им должностных обязанностей за аттестационный период и другими материалами, поступившими в аттестационную комиссию?

Этап 23.

Какие действия может осуществить научный работник системы РАН после ознакомления с отзывом и иными материалами для аттестации?

Этап 24.

Приглашается ли аттестуемый научный работник системы РАН на проведение аттестации?

Этап 25.

В каком случае аттестация проводится без присутствия научного работника системы РАН, подлежащего аттестации?

Этап 26.

В каком случае заседание аттестационной комиссии системы РАН считается правомочным?

Этап 27.

Выберите неверное утверждение:

Этап 28.

Какое решение может вынести аттестационная комиссия системы РАН?

Этап 29.

Ведется ли протокол во время заседания аттестационной комиссии системы РАН?

Этап 30.

Укажите требования к оформлению результатов проведенной аттестации научного работника системы РАН:

Акт о результатах самопроверки

«Порядок проведения аттестации научных работников»

Электронным инспектором была проведена документарная проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

 

Дата самопроверки:
Продолжительность самопроверки:

Нарушений не выявлено

Акт о результатах самопроверки

«Порядок проведения аттестации научных работников»

Электронным инспектором была проведена документарная проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

 

Дата самопроверки:
Продолжительность самопроверки:

Выявлены следующие нарушения обязательных требований:

Рекомендации: