Проверочный лист «Проверка соблюдения порядка прекращения срочного трудового договора с беременной женщиной в связи с истечением срока его действия»

Перед началом проверки определите конкретного работника, в отношении которого будете проводить проверку.

Для прохождения предпроверки по теме «Проверка соблюдения порядка прекращения срочного трудового договора с беременной женщиной» положите перед собой следующие документы (при наличии) или их копии (при наличии), которые запросил бы настоящий инспектор труда, а сейчас будет проверять Электронный инспектор:
- трудовой договор с работником со всеми изменениями и дополнениями к нему;

- личная карточка работника;

- коллективный договор/ соглашения (при наличии);

- приказ о прекращении трудового договора;

- письменное предупреждение работника о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия;

- документ, подтверждающий получение работником предупреждения о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия;

- заявление работника о продлении срока действия трудового договора до окончания беременности;

- медицинская справка, подтверждающая состояние беременности работника;

- запрос медицинской справки, подтверждающей состояние беременности;

- штатное расписание;

- письменное предложение перевода на другую работу;

- письменное согласие работника на перевод на другую работу;

- письменный отказ работника от перевода на другую работу;

- другие документы.


Перед ответом на вопрос Электронного инспектора убедитесь, что именно этот факт или обстоятельство отражены в ваших документах.

Этап 1.

Основание прекращения срочного трудового договора

Этап 2.

Предупреждение работника о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия

Этап 3.

Категория работника*

*Для подробной проверки соблюдения требований законодательства по регулированию труда беременных женщин и/или женщин, находящихся в отпуске по беременности и родам, обратитесь к проверочному листу «Проверка соблюдения требований по регулированию труда беременных женщин и женщин, имеющих детей до 3 лет».

Этап 4.

Заявление о продлении срока действия трудового договора до окончания беременности

Этап 5.

Наличие медицинской справки, подтверждающей состояние беременности

Этап 6.

Продление срока действия трудового договора

Этап 7.

Запрос медицинской справки, подтверждающей состояние беременности

Этап 8.

Периодичность запроса работодателем медицинской справки, подтверждающей состояние беременности

Этап 9.

Причина окончания беременности

Этап 10.

Момент прекращения трудового договора

*Для проверки соблюдения требований законодательства, связанных с общим порядком прекращения трудового договора, обратитесь к проверочному листу «Проверка соблюдения общего порядка оформления прекращения трудового договора».

Этап 11.

Момент прекращения трудового договора

*Для проверки соблюдения требований законодательства, связанных с общим порядком прекращения трудового договора, обратитесь к проверочному листу «Проверка соблюдения общего порядка оформления прекращения трудового договора».

Этап 12.

Фактическая возможность перевода работника на другую работу

*Для проверки соблюдения требований законодательства, связанных с общим порядком прекращения трудового договора, обратитесь к проверочному листу «Проверка соблюдения общего порядка оформления прекращения трудового договора».

Этап 13.

Наличие в коллективном договоре, и/или соглашениях, и/или трудовом договоре условия об обязанности работодателя предлагать вакансии в других местностях

Этап 14.

Предложение перевода на другую работу

Этап 15.

Предложение перевода на другую работу

Этап 16.

Согласие работника на перевод

*Для проверки соблюдения требований законодательства, связанных с общим порядком прекращения трудового договора, обратитесь к проверочному листу «Проверка соблюдения общего порядка оформления прекращения трудового договора».

**Для проверки соблюдения требований законодательства в связи с переводом работника на другую работу обратитесь к проверочному листу «Проверка соблюдения требований о переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением».

Акт о результатах самопроверки

«Проверка соблюдения порядка прекращения срочного трудового договора с беременной женщиной в связи с истечением срока его действия»

Сервисом «Электронный инспектор» проверено соблюдение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

Дата самопроверки:
Продолжительность самопроверки:

Нарушений не выявлено

Акт о результатах самопроверки

«Проверка соблюдения порядка прекращения срочного трудового договора с беременной женщиной в связи с истечением срока его действия»

Сервисом «Электронный инспектор» проверено соблюдение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

Дата самопроверки:
Продолжительность самопроверки:

Выявлены следующие нарушения обязательных требований:

Рекомендации: