Более 170 тысяч вакансий разместили работодатели Дальнего Востока

10 марта 2025
Развитие дальневосточных регионов является одним из государственных инвестиционных приоритетов. Сегодня в регионе работодатели предлагают более 170 тысяч вакантных рабочих мест. Треть из них приходится на сферу строительства.

Не менее востребованы специалисты в промышленности и производстве.По данным платформы «Работа России» в этих сферах вакантно более 36 тысяч рабочих мест, что составляет примерно 20% от общего числа вакансий. Далее по числу предложений следуют сфера здравоохранения и транспорта.

Наибольшим спросом у работодателей пользуются монтажники, водители, каменщики, бетонщики, обработчики рыбы, сварщики.

Лидером по числу вакансий на Дальнем Востоке стала Амурская область, где работодатели предлагают 49,5 тыс. вакансий. За ней следует Приморский край (40 тыс.). На третьем месте Хабаровский край, там работодатели разместили 24 тыс. предложений для соискателей.
 
«Формирование квалифицированного кадрового потенциала является ключевой задачей и необходимым условием устойчивого развития экономики Дальневосточного региона. Государство реализует комплекс мер для поддержки территорий, включая механизмы приоритетного привлечения специалистов в рамках национального проекта «Кадры». В частности, благодаря внедрению программы трудовой мобильности, предприятия большинства регионов Дальнего Востока могут получать субсидию до 1 млн рублей для привлечения необходимых кадров из других регионов», – сообщил Ян Талбацкий, заместитель руководителя Роструда.
 
Напомним, что средства финансовой поддержки в рамках программы мобильности трудовых ресурсов используются работодателем на предоставление мер поддержки работнику, привлеченному в рамках реализации программы трудовой мобильности. В частности, для компенсации расходов на переезд сотрудников, оплату жилья, обучение и другие нужды. Максимальный размер поддержки составляет до 1 миллиона рублей на одного работника для регионов Дальнего Востока и 225 тысяч рублей для других территорий.